Quem é a Insi?

Somos uma consultoria especializada em evolução digital. Mas, acima de tudo, somos uma empresa de gente. Gente que ouve antes de propor. Que vai ao essencial antes de apresentar solução. Que mede sucesso pelo que mudou de verdade, não pelo que foi implementado. Com mais de três décadas de história e presença global, acreditamos que a verdadeira transformação começa dentro: dentro das pessoas, das equipes, das organizações. E é essa convicção que orienta cada escolha que fazemos, cada projeto que entregamos, cada pessoa que desenvolvemos.

Atribuições principais:

Desenvolver tecnicamente outros colaboradores, promovendo evolução contínua do time e fortalecendo uma cultura de alta performance;

Propor soluções com autonomia, apoiando a tomada de decisão em diferentes níveis de liderança, com base em análise de trade-offs técnicos;

Liderar o processo de consenso em decisões técnicas de alta complexidade dentro dos times de desenvolvimento;

Articular a relação entre demandas técnicas e de negócio, garantindo alinhamento entre stakeholders e times de engenharia;

Aplicar treinamentos técnicos e disseminar boas práticas (arquitetura, qualidade de código, testes e padrões de desenvolvimento);

Efetuar alinhamento de processos e expectativas junto ao cliente, assegurando entregas consistentes;

Apoiar a liderança na gestão de pessoas (feedbacks contínuos, avaliação de desempenho e planejamento de evolução do time);

Atuar na definição e evolução da arquitetura de sistemas, com foco em escalabilidade, performance e manutenibilidade;

Promover cultura de qualidade (code review, TDD, CI/CD, observabilidade e gestão de dívida técnica).

Requisitos:

Experiência consolidada como Tech Lead / Líder Técnico / Sênior com atuação em liderança técnica;

Sólido conhecimento em Java e Spring Boot;

Experiência com arquitetura de microserviços e desenvolvimento de APIs REST;

Vivência com design de sistemas e decisões arquiteturais;

Experiência com code review, definição de padrões e boas práticas de desenvolvimento;

Conhecimento em: Hibernate / JPA, Bancos relacionais e não relacionais (SQL e NoSQL), Git / GitFlow, Testes unitários e de integração;

Experiência com mentoria e desenvolvimento de equipes técnicas;

Boa comunicação para interface com stakeholders técnicos e de negócio.

Diferenciais:

Vivência com cloud (AWS, Azure ou GCP);

Experiência com Docker e Kubernetes;

Conhecimento em CI/CD e automação de pipelines;

Experiência com observabilidade (logs, métricas, tracing);

Vivência em ambientes de alta volumetria (batch, ETL, DataStage);

Experiência em contextos financeiros ou sistemas críticos;

Conhecimento em práticas de DevOps e engenharia de plataforma.

Localidade da posição: Remoto (Brasil)

Quem é a Insi?

Somos uma consultoria especializada em evolução digital. Mas, acima de tudo, somos uma empresa de gente. Gente que ouve antes de propor. Que vai ao essencial antes de apresentar solução. Que mede sucesso pelo que mudou de verdade, não pelo que foi implementado.

Com mais de três décadas de história e presença global, acreditamos que a verdadeira transformação começa dentro: dentro das pessoas, das equipes, das organizações — e é essa convicção que orienta cada escolha que fazemos, cada projeto que entregamos, cada pessoa que desenvolvemos.

Por que construir sua carreira na Insi?

Porque aqui você pensa, decide e cria junto. Oferecemos autonomia, metas claras e um ambiente onde os Insiders têm espaço para interagir com diferentes tecnologias, participar de projetos desafiadores, trazer novas ideias e trabalhar de qualquer lugar do Brasil e (por que não?) do mundo.

Somos uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil segundo o Great Place to Work e estamos entre os 10 melhores empregadores do Brasil segundo a revista TIME.

Quais são nossos valores?

• Somos pessoas servindo pessoas
• Pensamos e agimos como donos
• Temos gana por performance
• Crescemos e aprendemos juntos
• Buscamos excelência e a simplicidade
• Atuamos com criatividade e inovação

Todas as pessoas são bem-vindas independentemente de sua condição, deficiência, etnia, crença religiosa, orientação sexual, aparência, idade ou afins. Queremos que você cresça conosco em um ambiente acolhedor e repleto de oportunidades.

Se identificou? Então, #VemSerInsi!