O QUE É O PROGRAMA INNOVATION CLASS?
Se você quer aprender na prática como funciona o desenvolvimento completo de projetos de e-commerce — da construção de interfaces às integrações e evoluções técnicas — essa vaga é para você!

Buscamos uma pessoa com interesse em atuar no desenvolvimento e evolução de lojas virtuais, com foco principal na plataforma VTEX, mas com abertura para apoiar em integrações e demandas técnicas que envolvam tecnologias de backend quando necessário.

Aqui, você fará parte do Innovation Class , nosso programa estruturado de formação e desenvolvimento profissional.
Como funciona o Innovation Class?

O programa é dividido em 3 ciclos evolutivos:
1º Ciclo – Mentoria
Período de desenvolvimento prático, pensado para preparar você para atuar em projetos reais de e-commerce utilizando a plataforma VTEX IO.

Durante essa etapa, você irá:
Aprender na prática as principais tecnologias da plataforma VTEX IO;

Resolver desafios inspirados em situações reais vivenciadas pelos nossos times;

Explorar o funcionamento do checkout e de toda a jornada de navegação da loja;

Desenvolver e apresentar um projeto final, aplicando os conhecimentos adquiridos ao longo da mentoria.

2º Ciclo – Adaptação
É neste momento que você passa a integrar um dos nossos times — Implantação, Suporte, Labs ou Squad — e inicia sua atuação em projetos e demandas reais.

Com o apoio da liderança e de profissionais experientes, você colocará em prática tudo o que foi desenvolvido durante a mentoria, vivenciando a rotina da área, seus processos e desafios, enquanto se adapta ao dia a dia da equipe.
3º Ciclo – Desenvolvimento Técnico
Com maior familiaridade com a equipe, os processos e a rotina da área, este ciclo é voltado para aprofundar seu desenvolvimento técnico e ampliar sua experiência prática.

Nesta etapa, você irá:
Aprofundar seus conhecimentos nas tecnologias e ferramentas utilizadas pela Avanti;

Atuar em demandas e projetos com maior nível de complexidade;

Desenvolver maior autonomia na execução das atividades, sempre com o apoio da liderança e do time;

Consolidar boas práticas de desenvolvimento, elevando a qualidade das suas entregas.

Responsabilidades

Desenvolver e dar manutenção em interfaces utilizando HTML, CSS, JavaScript, Nodejs e React

Atuar na customização e evolução de lojas na plataforma VTEX

Apoiar em integrações e ajustes técnicos quando necessário

Realizar testes operacionais (checkout, busca, filtros, vitrine, categorias)

Auxiliar na organização de demandas e documentação de processos

Aprender e aplicar boas práticas de Digital Commerce
Pré-requisitos

Estar matriculado(a) em um curso de graduação, tecnólogo ou técnico na área de TI;

Ter pelo menos 1 ano ou mais de graduação ainda pela frente (candidatos a menos de 1 ano da conclusão não serão elegíveis );

Conhecimento em HTML, CSS, Javascript, Nodejs e React;

Interesse em aprender sobre desenvolvimento para e-commerce ;

Perfil curioso, colaborativo e com vontade de aprender.

Disponibilidade de 6 horas (segunda à sexta)

Possuir estrutura para o trabalho remoto , incluindo: Computador próprio com capacidade para desenvolvimento, Internet estável e ambiente adequado para o trabalho.

CONHECIMENTO DESEJÁVEIS:
Noções das linguagens ( PHP, JAVA ou similares)

Conhecimento básico em banco de dados (MySQL)

Familiaridade com APIs e integrações

TypeScript e/ou GraphQL

Noção de desenvolvimento de e-commerce

Ainda não se sente pronto(a) TECNICAMENTE?
Preparamos uma capacitação sobre as principais linguagens de programação. Ao realizá-la com disciplina e dedicação você estará pronto(a) para participar do processo seletivo para o programa.

22 horas de aprendizado do zero sobre as principais linguagens de programação

Acesso aqui: (https://ic.penseavanti.com.br/)(https://ic.penseavanti.com.br/)

O QUE OFERECEMOS?

Bolsa auxílio;

Ambiente favorável à aprendizagem;

Cultura de feedback;

• Momento Café AVANTI, quinzenalmente temos encontro marcado via meet;

Cartão IFOOD (alimentação e Refeição juntos num único cartão);

Convênio com a Total Pass (parceria com academias);

Convênio SESC (desconto em hotelaria, academias, restaurantes e lazer);

“Day off” de aniversário;

Parcerias com plataformas de cursos de idiomas: Open English e HR Idiomas.

Programa Quem Indica! Valorizamos a indicação do time em novas contratações.

Processo Seletivo – Programa de Estágio 2026
O Programa de Estágio 2026 foi estruturado para identificar e selecionar talentos que estejam alinhados aos nossos valores, objetivos e desafios estratégicos.

É importante destacar que a participação no programa está condicionada à aprovação em todas as etapas do processo seletivo. Nosso objetivo é garantir uma avaliação justa, criteriosa e transparente, proporcionando igualdade de oportunidades a todos os candidatos.

Cronograma da próxima turma:
19/06 – Divulgação das vagas

22/06 a 01/07 – Processo seletivo (análise de perfis, entrevistas com RH, entrevista técnica e desafio técnico)

A partir de 10/07 – Devolutiva do processo seletivo

Durante o período de seleção, nossa equipe realizará a análise dos perfis inscritos e seguirá com as próximas etapas conforme a aderência de cada candidato aos requisitos da oportunidade. Os contatos serão realizados ao longo do processo, de acordo com o andamento das etapas

Estamos em busca de talentos comprometidos, proativos e dispostos a aprender e crescer conosco. Desejamos boa sorte a todos os participantes!