I applied through an employee referral. The process took 1 day. I interviewed at Ambev (Cuiabá, MT) in Jun 2018
Interview
Escolhem funcionários com base na capacidade e conhecimento. São realizadas com gerente, perguntando sobre experiência, como trabalhou, suas responsabilidades, etc. Entrevistas breves, com dinâmicas de grupo, perguntas, etc. Depois de uma semana fazem mais uma entrevista com o gerente de gerente e ouvir sobre como irá ser encarregado e ofertar o trabalho.
Interview questions [1]
Question 1
Oque poderia nos ajudar na companhia com seu conhecimento?
Apresentação pessoal ("Fale sobre você").
Experiência profissional e formação.
Pontos fortes e fracos.
Como lidou com situações desafiadoras anteriores.
Motivação para a vaga e a empresa.
emprego anterior
cursos realizados
I applied in-person. The process took 1+ week. I interviewed at Ambev (Medianeira, PR) in Nov 2025
Interview
Desejo atuar na área administrativa, aprender e colaborar com a empresa, trazendo comprometimento, responsabilidade e vontade de evoluir.
Sou estudante de Logística no 2º período, com ênfase em administração organizacional. Estou em busca de uma oportunidade na área comercial para aplicar esses conhecimentos e desenvolver minha carreira.
Interview questions [1]
Question 1
Quais são seus pontos fortes e como eles podem contribuir para a empresa?
foi realizada apresentação para grupo, entrevista individual, dialogando sobre perguntando questões sobre o mercado de bebidas no contexto brasileiro e mundial, projetando futuros e traçando paralelos com outros mercados, conhecendo sobre o projeto pessoal e para futuros anos.