Processo rápido quando interessava à empresa. Ligam, agendam horário e são ágeis quando lhes interessou. A entrevista foi difícil, sabatina com apresentação ebanca de 3 funcionários, desafiadores, ativos e desconfiados. Um gestor direto e duas outras pessoas do Rh participaram e não desenvolveram a conversa quando interessava ao candidato - a mim, no caso. Na hora do feedback - que não houve - aguardo até hoje (8 meses depois), silêncio total por mais 200 dias. Me senti desrespeitado, desprezado, frustrado. Dar ok ou a negativa ao funcionário é importante, atrai talentos. Infelizmente não me candidato mais à nenhuma vaga. Desprezado uma vez, ok, culpa de quem entrevista. Desprezado duas vezes, culpa minha que não aprendi da primeira vez.