O processo de entrevista para estagiário no Bradesco Seguros pode incluir inscrição, triagem, entrevista por telefone e presencial, dinâmicas de grupo e avaliação final. O recrutador avalia a experiência, habilidades e competências técnicas e comportamentais do candidato, além de sua capacidade de trabalho em equipe e resolução de problemas. Os candidatos selecionados recebem uma oferta de estágio para trabalhar na empresa.
Interview questions [1]
Question 1
Como você lida com pressão e prazos apertados no ambiente de trabalho? Pode me contar sobre um momento em que precisou trabalhar em equipe para resolver um problema desafiador? Quais habilidades específicas você acredita que pode contribuir para a equipe e para a empresa como um todo?
Exigente, com várias etapas. As primeiras são básicas com testes e depois são etapas de entrevistas em grupo e com gestor. Eu passei nas primeiras, mas foi recusado na dinâmica em grupo.
I applied online. The process took 4 weeks. I interviewed at Bradesco Seguros (Curitiba) in Apr 2026
Interview
Após a inscrição e envio de currículo, no site de inscrição, houve uma série de perguntas referente à empresa. Posteriormente, na dinâmica em grupo, respondemos algumas perguntas e resolvemos um case em grupo.
O processo consistia em três fases, uma pré seleção, dinâmica em grupo e entrevista. Todas os processos foram bem realizados e organizados, realmente como um PS deve ser. A fase de dinâmica consistia em aproximadamente 2 horas, e passaram aqueles que contribuíram mais e mais se destacaram.
Interview questions [1]
Question 1
Por que você tem vontade de trabalhar na Bradesco Seguros.