Tive duas entrevistas: 1) A primeira foi com uma funcionária do RH e durou 20 minutos. Ela me explicou um pouco sobre a empresa e fez perguntas para saber se eu preenchia os requisitos da vaga. 2) A segunda foi com a Lead de Design, e durou 45 minutos. Ela pediu que eu contasse um pouco da minha trajetória, e mostrasse um case de UI/UX que demonstrasse o meu processo de design. Depois disso ela fez algumas perguntas pra saber se eu tinha experiência com métricas de UX e workshops de ideação/co-criação. Quis saber também qual era o meu nível de inglês, e seu tinha experiências com apresentações em público.