Glassdoor users rated their interview experience at Coolblue as 100% positive with a difficulty rating score of 4 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty). Candidates interviewing for Senior Software Engineer and rated their interviews as the hardest, whereas interviews for Senior Software Engineer and roles were rated as the easiest.
The hiring process at Coolblue takes an average of 30 days when considering 1 user submitted interviews across all job titles. Candidates applying for Senior Software Engineer had the quickest hiring process (on average 30 days), whereas Senior Software Engineer roles had the slowest hiring process (on average 30 days).
Eerst een intro gesprek, vervolgens een verdiepend gesprek met toekomstige collega's, capaciteiten test die je op locatie moest maken, tot slot een case met een business manager die verdiepende vragen stelt. Als dit allemaal ok was, aanbod.
Interview questions [1]
Question 1
Waarom Coolblue, waarom deze rol, conversie berekenen
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Coolblue (Kontich, Antwerp)
Interview
het eerste gesprek was een telefonisch gesprek, tweede gesprek was een online sollicitatie met 3 verschillende mensen: een voorstelling van het bedrijf, een teamleader voor een algemeen gesprek en een recruiter met 2 casussen.
Interview questions [1]
Question 1
casus 1: een telefoongesprek waarbij iemand een nieuwe gsm zoekt, casus 2: een telefoongesprek waarbij iemand zijn pakje niet aangekregen heeft.
I applied in-person. The process took 4 days. I interviewed at Coolblue (A Haia) in Jan 2020
Interview
Goed maar moeilijke sollicitatie Jup je moet toch wat bakje koffie is wel lekker af en toe geen duiker als u dat blieft dank maar zoetstof vind ik ook niet zo lekker pizza is lekker goed mooi leuk en cool