Por quê a Gol, experiência empresas anteriores, por quê saiu.. também sobre expectativas pessoais.
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Preguntaron por temas personales y, como no di detalles, me descartaron del proceso
Experiencia laboral anterior, no se enfocan en otros empleos
O que você faz no seu cargo atual?
Quais feedbacks positivos eu costumava receber dos meus gestores.
Experiência, pontos positivo, pontos negativos, expectativa de carreira,
Qual seu nível de excel? Qual seu nível de inglês?
Nenhuma pergunta interessante ou diferente.
Preguntan por herramientas como SAP y similares propias del puesto y tambien preguntas de habilidades personales como negociacion y liderazgo
Motivaciones de cambio, por qué querría trabajar ahí, debilidades y fortalezas, comodidad frente al cambio.
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