Perguntas mal formuladas implicam em respostas bem objetivas para não dar margem a outras interpretações, porém a gestora q era nova na função preferiu permanecer na pergunta sem pé nem cabeça. Exemplo: como você fazia no outro emprego para quando fosse fazer a positivação da marca? E depois voltava com perguntas que denotava total despreparo, parece que queria saber como fazer para captar clientes, mesmo eu dizendo que além de já ter uma carteira de clientes, também conhecia o percurso em captar novos segmentos..me pareceu se sentir aneaçada. Por fim, não esclareceu mesmo sendo a última entrevista valor de salário..deixando no ar que era um leilão.
