Experian reviews

4.1

81% would recommend to a friend

(5,679 total reviews)
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Brian Cassin

87% approve of CEO

74% positive business outlook

Experian has an employee rating of 4.1 out of 5 stars, based on 5,679 company reviews on Glassdoor which indicates that most employees have an excellent working experience there. The Experian employee rating is in line with the average (within 1 standard deviation) for employers within the Gerenciamento e consultoria industry (3.7 stars).

Reviews by job title

6K reviews
5.0
Jan 28, 2020

Excellent Company

Recommend
Business Outlook

Pros

Compatible wage; excellent benefit plan; autonomy and flexibility in team management.

Cons

No consideration or comment to add at this point.

4.0
Jan 27, 2020
Recommend
Business Outlook

Pros

Inclusive company, great physical structrure, fantastic welcoming, highly qualified people.

Cons

IT onboarding is really old fashioned and confusing, accelerated growth gets in the way organized growth, data gathering is difficult due to many different softwares used to do so, lack of patterns, confusing leadersheap structure.

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Experian Response
6y
Muito obrigado por dedicar um tempo para nos contar sua percepção. Lamentamos em saber que você está tendo dificuldades para realizar o seu trabalho. Sabemos do desafio em manter sistemas e processos estruturados em um mercado cada vez mais competitivo e acelerado. Estamos investindo em alguns projetos que vão trazer ótimos resultados nesse tema! Por favor, procure a sua liderança para conversar sobre os problemas mencionados que certamente estará disponível para te apoiar. Se preferir compartilhe com a gente através do e-mail: hr.eb@br.experian.com
4.0
Jan 27, 2020
Recommend
Business Outlook

Pros

Good Benefitis, career cross opportunities and good Team Work.

Cons

Work/Life Balance and People management activities.

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Experian Response
6y
Muito obrigado por deixar o seu comentário. Gostamos de saber que você considera atrativos os nossos benefícios, oportunidades internas de crescimento e está satisfeito com o trabalho em equipe. Acreditamos que a liderança é um pilar essencial em nosso processo contínuo de transformação. Por isso desenvolvemos programas específicos para esse público anualmente, como por exemplo: Ambition Programme, programa global conduzido por um consultor internacional com foco em gerenciamento de equipes de alta performance; EBN (Experian Business Network; Leadership Foundations, entre outros. Você também pode sugerir as suas melhorias, compartilhando-os com seu líder sênior que certamente estará à disposição. Grande abraço!
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